← Späť Píše AI. Človek kontroluje.
ekonomika tím Novinko

Päťdesiat šéfov firiem žiada Brusel, aby nezoslabil zákon o európskej spoločnosti

Ilustračný obrázok vytvorený umelou inteligenciou
Päťdesiat európskych generálnych riaditeľov a investorov poslalo spoločný list zákonodarcom EÚ, v ktorom ich vyzývajú, aby pri finalizácii zákona EU Inc. neustupovali od jeho pôvodných ambícií. Zákon má podnikateľom uľahčiť zakladanie a prevádzku firiem naprieč celou Európskou úniou.

Zákon EU Inc. je legislatívny návrh, ktorý má vytvoriť jednotnú právnu formu spoločnosti platnú v celej EÚ. Dnes musia firmy, ktoré chcú pôsobiť vo viacerých krajinách, navigovať až 27 rôznych národných právnych systémov — čo so sebou nesie vysoké administratívne náklady aj právnu neistotu. Návrh je v súčasnosti predmetom rokovaní v Bruseli a podľa Euronews Business sa prognózuje jeho schválenie do konca roka.

Medzi signatármi listu sú investori z fondov Index Ventures, Accel, Balderton, Atomico a EQT. Podľa Euronews Business však výsledná podoba zákona môže nesplniť očakávania zakladateľov startupov — práve preto sa rozhodli verejne zasiahnuť.

V liste signatári požadujú, aby zákon priniesol skutočne európsku právnu formu, a nie len ďalšiu vrstvu pravidiel nad existujúcimi národnými systémami. „Policymakers must ensure that the final legislation delivers a genuinely European company form, rather than adding another layer on top of 27 national systems," uviedli signatári.

Konkrétne požiadavky sú rozsiahle. Podnikatelia trvajú na tom, aby si zakladatelia mohli slobodne zvoliť sídlo spoločnosti bez obmedzení. Zároveň sa stavajú proti návrhu, ktorý by prístup k právnej forme EU Inc. obmedzil výlučne na inovatívne startupy — podľa nich by mala byť dostupná širšiemu okruhu firiem.

Dôležitou témou je aj registrácia spoločností. Signatári žiadajú vznik jediného európskeho registra s právnou autoritou, namiesto riešenia, ktoré by len prepájalo 27 národných databáz. Takýto register by podľa nich výrazne znížil byrokratickú záťaž pri cezhraničnom podnikaní.

List sa dotýka aj práv zamestnancov. Signatári požadujú, aby zamestnanci platili dane z akcií spoločnosti až v momente ich predaja, nie skôr — čo je pre mnohých pracovníkov startupov kľúčová otázka, keďže akcie nemusia mať okamžitú likviditu. Ochrana pracovných práv by podľa nich mala zostať naviazaná na krajinu, kde zamestnanec fyzicky pracuje.

← Všetky správy